Ayrıca, iş dünyasında kadınların yönetim kademesine yükseltilmesini sağlamak için daha fazla fileırsat yaratılmalıdır. Kadınlara yönelik yükselme potansiyeli olan pozisyonlarda eşit şanslar sunulmalı ve terfi süreçlerinde adil ve objektif bir yaklaşım benimsenmelidir.
“Stratejik Marka Yönetimi ve Pazarlaması Programı” ile hedeflenen; marka kavramını ve marka kavramı çevresinde oluşan çeşitli faktörleri tanıyabilme, kritik bir marka raporlarını hazırlayabilme, marka ve imaj yaratımında pazarlama tekniklerini kullanabilme yeteneğine sahip olmak isteyenler için katma değer sağlayarak, uzmanlar yetiştirmektir.
Ödül alan projelerimizin hayata geçmesini mümkün kılan, emek veren tüm ekip arkadaşlarıma ve get more info paydaşlarımıza gönülden teşekkür ediyorum. Vodafone olarak, kadınların en büyük destekçilerinden biri olmaya devam edeceğiz.'
Kırmızı Çizgi’yi şirket içinde e-posta altyapısına da entegre eden Vodafone Türkiye, böylece iş yazışmalarında ayrımcı söylemlere yönelik tüm çalışanlarıyla anlık geri bildirimler paylaşarak farkındalığı artırıyor.
Kadınların liderlik pozisyonlarında daha fazla görünür olabilmesi için iş dünyasında çeşitli önlemler alınmalıdır. Bu önlemler, kadın liderlerin yeteneklerinin ve potansiyellerinin fark edilmesini sağlayacak ve onlara daha fazla fırsat sunacak şekilde olmalıdır.
Eğer bir satış uzmanıysanız, pazarlama konusunda ne durumda olduğunuzu gözden geçirin. Uzmanlık alanınızla ilgili son trendleri takip ediyor musunuz? Sektördeki gelişmeler nelerdir? Gelecekte bu sektörle ilgili nasıl bir tahmin yürütebilirsiniz?
Bu da şirketlerin çeşitlilik ve dahili mobilite açısından daha zengin bir çalışma ortamı oluşturmasını sağlar.
Sosyal medyayı, alanınızda uzman olmak istediğiniz konuda geliştirebilirsiniz. İş arama ve iş bulma aşamalarında sosyal medya hesaplarınızı kontrol etmeniz iyi olacaktır. İşverenlerinizin görmemesi gereken paylaşımları kaldırın.
Bu nedenle, bir kampanyanın başarısını ölçerken birden fazla analiz yöntemini bir arada kullanmak genellikle en iyi sonuçları verir.
Toplumsal cinsiyet bakış açısının yaygınlaştırılması, iş yerlerindeki cinsiyet ayrımcılığı ve stereotiplerle mücadele etme, adaletli ve eşit bir çalışma ortamı sağlama amacını taşır.
Marka danışgentlemanı da danışmanlık hizmeti veren şirketlerde, ajanslarda, bizzat marka işletmesinde ya da bağımsız çalışır.
Nasıl değer kattığınızı gösterin. Yaratıcılık ve yenilik becerileri, farklı insanlar tarafından farklı şekilde uygulanan becerilerdir. Sizi herkesten ayıran özelliği ortaya çıkarın.
Marka danışmanlığı sürecinde etkin iletişim yöntemleri içinde pazar, marka ve tüketici analizi büyük önem arz eder. Bu analizler, ilgili veriler toplanarak etkili değerlendirmeler yapılabilmesi için iyi bir iletişim becerisi ve uygun yöntemlerin seçilmesi gereklidir.
Deneysel araştırma ise genellikle ürün geliştirme sürecinde kullanılır. Hedef kitleye yönelik prototipleme, ürün testleri ve beta sürümlerle yapılan denemeler, müşteri geri bildirimlerini toplar ve ürünün ya da hizmetin pazarda ne kadar başarılı olacağına dair tahminler yapar.